Contribuição patronal de riscos do trabalho IMSS México 2026
A contribuição de riscos do trabalho (Lei da Seguridade Social arts. 71–74) é só do empregador. A prima sai da sua cédula SUA; o default educativo aqui é 0,50% do SBC, com teto de 25 UMA. Distinta de EM em dinheiro 0,70%, EM em espécie, gastos médicos 1,05%, invalidez e vida 1,75%, CEAV, creches 1% e aposentadoria 2%.
Com salário $15.000 e 0,50%: $75 por mês ($900 por ano). Com $8.000: $40. Com prima 2%: $300. No teto 25 × $3.566,22: $445,78.
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Fórmula
min(SBC, 25 × UMA) × prima SUA
| Item | Valor |
|---|---|
| $15.000 × 0,50% / mês | $75,00 |
| $15.000 × 0,50% / ano | $900,00 |
| $8.000 × 0,50% / mês | $40,00 |
| $15.000 × 2% / mês | $300,00 |
| Teto 25 UMA ($89.155,50) × 0,50% | $445,78 |
Erros comuns
- Inventar uma “classe I” (0,54355 / 0,50055) sem a cédula SUA.
- Confundi-la com a cota operária IMSS (este ramo é só patronal).
- Aplicar a prima sobre o salário sem teto de 25 UMA.
Não. Riscos do trabalho é contribuição patronal. A cota operária não tem este ramo.
Não. É um default educativo. Cole a prima da sua cédula SUA.
Conteúdo educativo, não aconselhamento trabalhista. LSS arts. 71–74.