La asignación familiar no es un 14.º sueldo aparte. La Ley 25129 paga el 10% de la RMV y ese monto entra a la remuneración computable de CTS y de gratificación.
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RMV 2026
La RMV sigue en S/ 1,130 (D.S. 006-2024-TR, BCRP). 10% = S/ 113 al mes.
Respuesta directa: fórmula 2026
- Asignación = 10% × RMV si hay hijo acreditado y el sueldo no se fija por convenio colectivo.
- Extra CTS semestre completo = asignación ÷ 2 (sin 9% EsSalud).
- Extra gratificación semestre + 9% = asignación × 1.09.
Asignación familiar (Ley 25129)
Mensual = 0.10 × RMV CTS extra (6 meses) = mensual / 2 Gratificación extra EsSalud = mensual × 1.09
Ejemplo CTR: RMV S/ 1,130
| Caso | Mensual | CTS semestre | Grat. + 9% |
|---|---|---|---|
| Elegible 2026 | S/ 113.00 | S/ 56.50 | S/ 123.17 |
| RMV S/ 1,025 (2022-24) | S/ 102.50 | S/ 51.25 | S/ 111.73 |
| Sin hijo o sueldo por convenio | S/ 0 | S/ 0 | S/ 0 |
Con sueldo S/ 2,500 + S/ 113 y semestre completo EsSalud, la gratificación sube a S/ 2,848.17.
Fuentes
- SUNAT — asignación familiar
- D.S. 006-2024-TR (RMV S/ 1,130). Ley 25129.
Estimación educativa. No es boleta ni asesoría laboral.
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